- Eine unbefristete Beschäftigung mit einem Stellenanteil von 50-75% mit einer intensiven Einarbeitung
- Ein weit im Voraus geplanter Dienstplan im 2-Schichtsystems mit Früh- und Spätschicht, der Ihre Wünsche berücksichtigt, sorgt für eine gute Work-Life-Balance
- Vergütung nach AVR.HN E7 (48.200€– 61.200€ Vollzeit/Jahr - je nach Erfahrung - inkl. Jahressonderzahlung und festen Zulagen), zzgl. Zeitzuschläge sowie betriebliche Altersvorsorge (EZVK) und Familienbudget
- Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket
- Internes Fortbildungsangebot, Seelsorge, Beratung und Ersthilfe in Krisen, Coaching und Supervision
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der ID 4718 an bewerbung@nrd.de.
Wenn Sie gerade keine Bewerbungsunterlagen zur Hand haben, schicken Sie uns gerne eine kurze Rückrufbitte oder melden sich direkt bei uns:
Amin Ali (Teamleitung)
06151 149 1830
Sabine Seibel (Leitung Wohnverbund)
0175 5782991
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!