Für unseren Arbeitsbereich Altenarbeit und Pflege suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine*n
Referent*in für Entgeltverhandlungen in der stationären Pflege
mit einem Stellenumfang von 50 % - 75 % RAZ.
Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Verlängerung ist möglich.
Schwerpunkt der Stelle ist die Information, Beratung und Vertretung von Mitgliedern zu entgeltrelevanten Fragen und die Mitarbeit in Gremien auf Landesebene.