Stelle für Fachkräfte

Beratung / Sozialarbeit

Diakonischer Arbeitgeber

Niedersachsen

Cramerstraße 183B, 27749 Delmenhorst

Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (w/m/d)

Vollzeit

Das Diakonische Werk der Ev.-Luth. Kirche in Oldenburg e.V. sucht für die Ambulante Wohnungsnotfallhilfe in der Stadt Delmenhorst, Cramerstraße 183 (Eingang B), 27749 Delmenhorst, einer niedrigschwelligen Einrichtung für Menschen in Wohnungslosigkeit (§ 67 SGB XII) ab dem 01.01.2026 eine_n Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (w/m/d) in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden, zunächst befristet bis zum 31.12.2026. Eine dauerhafte Zusammenarbeit wird angestrebt.

• Individuelle Beratung und Unterstützung sowie ressourcenorientierte Begleitung von Menschen in Wohnungslosigkeit
• Hilfe bei der Vermittlung von Wohnraum, Beschäftigung und medizinischer Hilfe
• institutionelle Kontaktpflege und Teilnahme an Arbeitskreisen
• Führen und Pflegen von Statistiken und Dokumentation 
• Sicherstellen von Strukturen die Schutz- und Rückzugsmöglichkeiten, Kommunikation und Beratung ermöglichen 
• Bereitstellung, Verwaltung und Begleitung in Übergangswohnungen
• Gestaltung von Freizeitangeboten und Projekten
• Fundraising und Einwerben von Spenden

• erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der Sozialarbeit oder vergleichbare Qualifikationen
• Wertschätzung im Umgang mit Menschen und Empathie für Wohnungslose
• Ausgeprägte Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Kenntnisse in Deeskalation und Konfliktlösung
  
• Kooperation und intensive Zusammenarbeit mit Behörden, Ämtern und Netzwerkpartnern
  
• Professioneller und vertrauter Umgang mit Dokumentation, Evaluation sowie Berichtswesen (MS-Office)
  
• EDV-Kenntnisse
• Führerschein Klasse B von Vorteil
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Identifikation mit den grundsätzlichen Zielen der evangelischen Kirche

• angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten und engagierten Team
• bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Supervisionsangebote
• attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)
• 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tagewoche (24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
• zusätzlich bis zu 7 freie Entlastungstage/Jahr für Mitarbeitende ab dem 58. Lebensjahr
• SuE - Zulage von bis zu 180 € brutto / Monat
• tarifliche Jahressonderzahlung
• tarifliche Kinderzulage (bis zu 130 € brutto / Monat pro Kind)
• 25 % Mobilitätszuschuss zum Job-Ticket/Deutschlandticket
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Werbeprämien (bis zu 1000 € brutto)
• zusätzliche Altersvorsorge (VBL)

Diakonie Service-Zentrum Oldenburg GmbH

Kastanienallee 9-11, 26121 Oldenburg

www.wnh-diakonie-ol.de

Herr Sebastian Rann

0441-21001-83