Stellenanzeige

Stellendaten

Stelle für Fachkräfte
Verwaltung / Verband / Organisation
Kirchlicher Arbeitgeber
Hannover
Niedersachsen
Rote Reihe 6, 30169 Hannover
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Einleitung

Sachgebietsleitung „Besoldung/Versorgung/Beihilfen“ (w/m/d) im Referat 74
Vollzeit

In der Abteilung 7, Referat 74 (Dienstrecht) des Landeskirchenamtes der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers ist zum 1. August 2026 die unbefristete Vollzeitstelle einer

Sachgebietsleitung „Besoldung/Versorgung/Beihilfen“ (w/m/d)
(Besoldungsgruppe A 13 oder Entgeltgruppe E 12 TV-L)

im Kirchenbeamtenverhältnis oder in einem privatrechtlichen Beschäftigungsverhältnis zu besetzen.

  • Leitung des Sachgebiets mit derzeit zwei Mitarbeitenden
  • Begleitung und Weiterentwicklung besoldungs- und versorgungsrechtlicher Vorschriften im kirchlichen Bereich
  • umfassende Bearbeitung sowie fachliche Beratung in den Bereichen des kirchlichen Dienst-, Besoldungs-, Versorgungs- und Beihilferechts
  • Analyse von neuen Gesetzeslagen sowie zielgruppengerechte interne Kommunikation
  • eigenständige Bearbeitung von Versorgungslastenteilungen einschließlich Beratung in spezifischen Einzelfällen
  • Mitwirkung bei der Erstellung und Planung des Haushalts
  • Prüfung und Gewährung von Zulagen für Pfarrpersonen
  • Bearbeitung in Nachversicherungsangelegenheiten
  • Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) oder Bachelor of Arts (Allgemeine Verwaltung bzw. Verwaltungsbetriebswirtschaft) bzw. Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2 erstes Einstiegsamt der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ oder abgeschlossene Angestelltenprüfung II (Verwaltungsfachwirt*in) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • die Fähigkeit, sich sorgfältig in kirchliche und andere Rechtsvorschriften (z. B. auch Bundes- und Landesgesetze) einzuarbeiten
  • gute Ausdrucks-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
  • gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
  • selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
  • gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen (Excel, Word, Outlook)
  • einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz sowie eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
  • Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur ortsunabhängigen Arbeit in einem regelmäßig nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifizierten Arbeitsumfeld
  • individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch bedarfsorientierte Personalentwicklungskonzepte sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote 
  • eine zusätzliche Altersversorgung für privatrechtlich Beschäftigte
  • die Gewährung eines Fahrtkostenzuschusses zu den Kosten für Fahrten im ÖPNV für privatrechtlich Beschäftigte
  • die Möglichkeit zur Teilnahme am Dienstradleasing in Form von Gehaltsumwandlung
25.05.2026
01.08.2026

Arbeitgeber

Landeskirchenamt der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers
Rote Reihe 6, 30169 Hannover

Kontakt

Herr Frank Brosch
Referatsleitung
0511 1241-395

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