- betriebliches Gesundheitsmanagement
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Freistellung bei verschiedenen Anlässen
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- Dienstwagen für die Erledigung der Touren
- 13. Monatsgehalt
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Vermögenswirksame Leistungen
- attraktive Vergütung
- Fort- und Weiterbildungen
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Rabatte in regionalen Sportstudios
- betriebliche Altersvorsorge
- Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
Ihr Einsatzort
Unser ambulanter Pflegedienst sorgt mit verschiedenen Angeboten dafür, dass Seniorinnen und Senioren in Oldenburg auch mit fortschreitendem Alter noch in ihrer vertrauten Umgebung leben können.
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Einsatzort: Oldenburg
Art der Anstellung: Teilzeit
Stundenumfang: 25 Wochenstunden
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000032180